A despesa com os servidores no RN hoje está em 59,19%. Uma queda de 7% em comparação com abril de 2019, ainda no início do governo Fátima Bezerra.
Fica evidente que a política do Estado não é arrecadar mais, nem mesmo fazer concurso público e sim a troca dos servidores por terceirizados e a redução da folha de pagamento.
Concurso público deveria fazer parte de um planejamento estatal, pois traz desenvolvimento social, evita interrupções de políticas públicas e dá continuidade nas atividades governamentais, além de aumentar a receita do Estado.
Mesmo assim, o governo insiste em contratar terceirizados, comissionados, estagiários e bolsistas, diminuindo cada vez mais as vagas de servidores efetivos no RN.
Despesa com pessoal
Abril/2019 – 66,21%
Agosto/2019 – 65,49%
Dezembro/2019 – 60,56%
Abril/2020 – 61,04%
Agosto/2020 – 59,19%
As sucessivas quedas, com leve aumento em abril deste ano, comprovam que o governo transfere menos recursos para o pagamento dos servidores do RN.
O RN necessita imediatamente de novos concursos para todos os órgãos da administração direta.